01 wakuasについて

OKR×1on1

自ら越えたい目標が、人と組織を本気にさせる。

人はなんのために働くか。組織はなんのために存在するか。
先が見えない時代だからといって、縮こまっていては
イノベーションは起こらない。
チャレンジしたくなる、共感できる、ワクワクする目標を
その目標を常に意識できるコミュニケーションを
過去を評価するよりも、未来の目標を創り続ける。
人も組織もそこに向かって進む。
今にとどまらず、その先にある劇的な成長と成果のために
WAKUAS はそんなパフォーマンスマネジメントを実現します。

wakuasについて
wakuasについて

02 変革の悩み

1on1 もOKR もやってみた
でも、会社に変化が起こらない

変革の悩み

03 OKRと1on1をセットに

OKRと1on1、つながっていますか?

OKRの目標を、飾りにしない。1on1の目的を明確にする。
この2つが結びつけば、人も組織も走り出します。
WAKUASはOKRの導入をアジャイルに
コンサルティング
アプリを使ってOKRを見える化しながら1on1を記録していきます。
だから、OKRをベースに1on1ができ、常に意識しながら仕事を進められるのです。

OKRと1on1をセットに
  • 高い目標を常に意識する
  • その目標にどう達するか、1on1で話す
  • フィードバックで助け合う
  • チームが相乗効果を発揮する
  • 会社も人も魅力的に成長!

04 wakuasの機能

アプリを使ってリアルタイムでOKRと1on1を

常に目標を意識しながら、課題をクリアしフィードバックをもらい合う。
困りごとは助け合う。チームの真ん中に、プロジェクトの真ん中に、
いつもワクワクの目標がある。達成するたび、自分と組織の成長が楽しみに変わる。

アプリを使ってリアルタイムでOKRと1on1を
  • 常に目標からブレずに行動
  • 毎日の振り返りが
    成長をぐんぐん後押し
  • 一人で悩まず集合知を活用
  • OKR共有で全員が当事者意識を
導入で終わらせない 結果まで伴走するサポート体制

導入で終わらせない
結果まで伴走するサポート体制

豊富なサポートメニューで、
導入・定着化から効果創出までご支援いたします。

ベーシックサポート

WAKUAS の円滑な導入と活用推進を弊社スタッフがご支援

問い合わせ・相談
専任担当者による伴走支援、サポートデスクによる問い合わせ応対
説明会・説明資料
担当者説明会・担当者説明資料
情報共有
情報交換会、WAKUASユーザー会
テクニカルサポート
初期データ代行入力

プロフェッショナルサポート

豊富な経験とノウハウに基づく効果創出のための付加価値サービスをご利用いただけます(有償)

セミナー・
ワークショップ・研修
OKRワークショップ、1on1研修(上司向け/メンバー向け)、
1on1研修内製化支援
コンサルティング
OKR/1on1/360度フィードバック/エンゲージメントサーベイ導入支援、人事制度構築コンサルティング

05 wakuasでこう変わる

導入企業の実感

WAKUAS でこう変わる

06 WAKUASならワンストップ

ツールやリソースが機能ごとに
バラバラになっていませんか?

WAKUASならワンストップ

07 wakuas導入フロー

フィードバックと修正を繰り返しながら、定着していく
スピード感はキープしながら、変わっていく

約1年でこう変わる。

WAKUASならワンストップ

08 導入事例、実績

ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2022
経営改革貢献賞

第3回
HRテクノロジー大賞

  •            導入事例、実績
  • 導入事例、実績
  • 導入事例、実績
  • 導入事例、実績
  • 導入事例、実績
  • 導入事例、実績
  • 導入事例、実績
  • 導入事例、実績

09 代表プロフィール、著書

代表プロフィール

松丘 啓司matuoka keiji

株式会社アジャイルHR
代表取締役社長

数百社の人と組織の変革をコンサルティングしパフォーマンスマネジメントにたどり着く。現在はOKR×1on1 を中心とした企業指南で活躍中。

代表著書

OKR導入の資料、お問い合わせはこちらへ。

アジャイルに対応いたします。